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兖矿集团东方公司严抓细管实现安全“新常态”
作者:admin   |   发布日期:2018-02-26
 

为实现安全生产新常态,东方公司坚持从人员、设备、管理、制度四方面入手,以精品车间全覆盖的安全管理体系为核心,加强安全培训力度、完善设备设施、强化制度落实,全力推进公司安全稳定发展。

该公司加强职工安全培训力度,有重点,有针对性地开展了各项安全培训工作。培训职工实际操作的基本动作、基本技能和基础理论。按照生产技能岗位培训标准“必知、必会”的要求,达到“三熟三能”,即熟悉设备、系统和基本原理;熟悉操作和事故处理;熟悉安全工作规程和本岗位的规程和制度;能正确进行操作和分析运行状况;能及时发现隐患并排除;能熟练地进行本工种的检修、维护和正确处理故障。

该公司持续完善安全设备设施,对现有设备的安全技术升级改造,完善消防系统,整治安全生产环境,确保安全设备设施达到规范要求。增强应急救援能力。制定各类事故应急预案,针对不同性质的事故开展应急演练活动,定期检查维护应急设备设施,确保状态完好。进一步完善安全奖惩办法。规范考核标准,细化考核内容,加大考核力度,注重过程管理,杜绝重大事故发生。

该公司强化制度落实,坚持“党政同责”、“一岗双责”。发生责任事故,责任领导一律先免职后追究责任;对于存在重大安全隐患以及发生较大非伤亡事故的,必须按照“四不放过”原则进行分析,给予相关责任人经济处罚;发生伤亡事故要组织内、外部专家进行安全评价,实施解剖式会诊,对查找出的问题挂牌督导、消号整改。

 


 
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